Přeskočit na obsah

Referent správy místního rozvoje – platová třída a plat 2026

Povolání 2.10.19 Referent správy místního rozvoje (díl 2.10 Státní správa a samospráva) je v katalogu prací zařazeno do platových tříd 10–15. Od 1. 4. 2026 tomu podle obecné stupnice odpovídá tarif 27 030 Kč až 56 870 Kč měsíčně.

Platové tarify podle tříd

Platová třídaObecná stupnice (příloha č. 1)Čistý≈ od*
10. třída27 030 Kč – 38 990 Kč22 398 Kč
11. třída29 090 Kč – 42 050 Kč23 919 Kč
12. třída31 230 Kč – 45 260 Kč25 481 Kč
13. třída33 590 Kč – 48 800 Kč27 223 Kč
14. třída36 160 Kč – 52 660 Kč29 104 Kč
15. třída38 960 Kč – 56 870 Kč31 159 Kč

* Čistý plat z tarifu bez příplatků a osobního ohodnocení, se slevou na poplatníka, bez dětí; sazby 2026 (sociální 7,1 %, zdravotní 4,5 %, daň 15 %).

Typové činnosti podle platových tříd

10. platová třída

  1. Posuzování projektů žádostí o podporu v oblasti bydlení, výběr žadatelů a realizace podpory, průběžná realizace a vyhodnocování podpory.
  2. Odborný dohled nad dodržováním zvláštních podmínek provozování cestovních kanceláří.
  3. Tvorba koncepce bytové politiky v obci s bytovým fondem převažujícího městského typu.
  4. Koordinace a usměrňování regionálního rozvoje cestovního ruchu a turistických informačních center včetně propagačních aktivit.

11. platová třída

  1. Celostátní usměrňování postupu ve věcech podpory malého a středního podnikání včetně analýzy efektivnosti podpory.
  2. Zpracovávání analýz rozvoje cestovního ruchu a tvorba regionálních projektů podpor rozvoje cestovního ruchu.
  3. Celostátní metodické usměrňování realizace specifických forem cestovního ruchu, například kongresový a incentivní cestovní ruch, lázeňský cestovní ruch, městský a kulturní cestovní ruch.
  4. Tvorba územní politiky bydlení z hlediska jejího financování, sociálních aspektů bydlení, koncepce podpůrných nástrojů bydlení v obcích s rozšířenou působností.
  5. Tvorba regionálních projektů rozvoje cestovního ruchu.
  6. Realizace koncepcí a propagačních aktivit ve vztahu k veřejnosti na regionální, celostátní a mezinárodní úrovni a koordinace a zajišťování funkčních vazeb oblastní, krajské a celostátní sítě informačních center a činností spojených s aplikací komplexní informační databanky cestovního ruchu včetně správy kartoték a fotobanky.
  7. Komplexní výkon státní správy na úseku pohřebnictví v působnosti kraje. Metodická, poradenská a konzultační činnost na úseku pohřebnictví prováděná krajskými úřady. Výkon kontrolní činnosti a dozoru dodržování povinností na úseku pohřebnictví prováděný krajskými úřady.

12. platová třída

  1. Zpracovávání návrhů programů pro rozvoj území z celostátních hledisek. Analýza dosažené úrovně hospodářského a sociálního rozvoje jednotlivých území České republiky a tendencí jejich územního rozvoje.
  2. Příprava metodických opatření pro realizaci celostátních programů na podporu bydlení, stanovení realizačních zásad, podmínek a kritérií, například pro poskytování státních půjček do fondu obcí na opravy, pro podporu výstavby domů s pečovatelskou službou, domů s byty pro důchodce, nájemních bytů pro obce postižené záplavami, nájemních bytů a pro poskytování půjček občanům.
  3. Koordinace státních podpůrných opatření a programů podpory bydlení.
  4. Tvorba koncepce regionálního rozvoje cestovního ruchu.
  5. Posuzování plánovací dokumentace rozvojových generelů a marketingových projektů z hlediska celostátního rozvoje cestovního ruchu.
  6. Zpracovávání celostátních analýz rozvoje cestovního ruchu. Tvorba celostátních projektů a programů rozvoje jednotlivých oblastí cestovního ruchu.

13. platová třída

  1. Koordinace a usměrňování realizace státní politiky cestovního ruchu.
  2. Celostátní koordinace programů rozvoje regionů.
  3. Celostátní koordinace a metodické usměrňování realizace podpory bydlení.
  4. Tvorba a koordinace celostátních programů a projektů rozvoje cestovního ruchu včetně stanovování principů a zásad pro hodnocení projektů rozvoje cestovního ruchu.

14. platová třída

  1. Tvorba koncepce státní politiky cestovního ruchu včetně systémové koordinace s mezinárodními a nadnárodními systémy.

15. platová třída

  1. Tvorba koncepce a strategie regionální politiky státu.

Text činností podle části B přílohy k NV č. 222/2010 Sb. v aktuálním znění.

Další povolání v dílu Státní správa a samospráva

Časté otázky

Do jaké platové třídy patří referent správy místního rozvoje?

Katalog prací (NV č. 222/2010 Sb.) zařazuje povolání 2.10.19 referent správy místního rozvoje do 10.–15. platové třídy (rozpětí 10–15). Konkrétní třídu určí zaměstnavatel podle nejnáročnější požadované činnosti.

Jaký plat odpovídá povolání referent správy místního rozvoje v roce 2026?

Podle obecné stupnice od 1. 4. 2026 odpovídá rozpětí 10–15 platovým tarifům 27 030 Kč až 56 870 Kč měsíčně podle třídy a praxe; čistý plat z nejnižšího tarifu je přibližně 22 398 Kč. K tarifu se připočítávají příplatky.

Zdroje a právní základ

Údaje ověřeny a převzaty z úředních textů předpisů dne 30. 10. 2026. Právní předpisy jsou úředním dílem a nejsou chráněny autorským právem (§ 3 zákona č. 121/2000 Sb., autorský zákon). VerejneData.com není úředním zdrojem – závazné je znění ve Sbírce zákonů a výpočet zaměstnavatele.